Aprendamos a
Webinars Reflexivos
Aprendamos a
Webinars Reflexivos
Zugey Alvarado Alvarado
HR Manager, AGRANA Mexico
Thank you so much Carles and Diana for this wonderful experience and for the time shared with our more valuable employees, you can't no start improving performance if you are not able to changes certain not favorable attitudes, thank you for gaining the trust and being empathic with them to the point of discover the most positive or negative hidden habits.
Yausuke Komori
Managing Director, MUFG Bank Mexico
Amazing. Great opportunity to get recharged in the nature. Self-conection and connect with others.
Kamal Babu Batchu
Managing Director, MIKROTEK Machines Ltd
Congratulations to the entire Carles team. 💐.
Our Mikrotek team was very thrilled to learn the new way of applying leadership qualities for effective results. Thank you for your training.
We hope to see a new, transformed team and excellent results in the coming months..
Teresita Ordaz
Research and Development Engineer en voestalpine Böhler Welding voestalpine BÖHLER WELDING
El evento de integración fue una gran experiencia para todo el equipo, gracias por todo lo que nos compartieron, Diana y Carles. Sabemos que fue el inicio de una nueva etapa.
Ubaldo Cavazos Rodríguez
Country Sales Manager KYSOR WARREN
En el programa outdoor "Más Allá del Liderazgo" he experimentado una reflexión profunda de mi situación personal y laboral, de gran ayuda para ordenar de nuevo mis prioridades.
Me he entido fantástico, motivado y con nueva energía.
Yuritzy Macedo Jaimes
Directora de Finanzas HILOS DE YECAPIXTLA
La naturaleza fue una gran maestra. He identificado mis oportunidades en escuchar, confiar y respetar las ideas de cada quien. Mucha paz, tranquilidad, relajación y armonía.
Paulina Lopezarce
Gerente de Gestión de Talento FRANSLUX
Muchas gracias, por la invitación al webinar "2021: urgen ética y eficiencia en las organizaciones".
Ha sido una excelente habilitación que sensibiliza buscar que el ser eficaz y eficiente debe exaltar la necesidad ética en la gestión de los equipos e individuos.
Alberto Calvet Müggenburg
Gerente D.O. Gestión del Talento y Comunicación Corporativa. Niveles directivos y gerenciales MORTON SUBASTAS
Hemos tenido con CARDIAN44 una experiencia muy enriquecedora y un espacio de reflexión individual de alto impacto con el que hemos reforzado nuestro compromiso con la organización y prestado atención a aquellas habilidades de liderazgo que en este momento son indispensables para lograr los resultados que garantizarán nuestro éxito --tanto en el cuidado de nuestra salud en casa como en el enfoque de las metas corporativas. ¡Muy satisfechos! por participar en el webinar “Trabajo y familia ya no están en guerra”.
Macarena Ocejo
HR & Office Administrator PARAMOUNT PICTURES México
Muchas gracias, me gustó mucho el webinar “Tocados, pero no hundidos”.
La manera muy clara en la que compartes la información y sobre todo la buena energía y motivación que se contagia.
Constanza Catuar
Responsable de RH ALDEAS INFANTILES SOS México
Gracias por la oportunidad de participar en el webinar “Tocados, pero no hundidos”., me agrado la metodología que ocupan, estoy convencida que tenemos que desarrollar primero al ser para luego hacer. La técnica de relajación al inicio de la sesión me pareció muy buena. Me agradó la información proporcionada a potenciar las capacidades humanas.
Montserrat Cazorla
Head of HR CHG-MERIDIAN
Del webinar “Trabajo y familia ya no están en guerra”, sobre todo me gusto la honestidad de los ejemplos compartidos de vida. Muchas gracias por compartirlos.
Pilar Castro
Gerente Desarrollo Humano FUNDACIÓN MIER Y PESADO
Me encantó. Los contenidos del webinar “Tocados, pero no hundidos” fueron apropiados y muy sintéticos. Como siempre muy bien estructurado.
Marcela Castillo
Gerente General GRUPO POSADAS
Agradezco infinitamente a CARDIAN44 por el gran apoyo en una gran experiencia con mi Equipo de Comité Ejecutivo de Fiesta Inn Perinorte. El webinar “Trabajo y familia ya no están en guerra”, nos ayudó a conversar, en esta situación de COVID-19 y en su transformación.
Ricardo Pérez
Supply Chain Manager, KYSOR WARREN México
El taller 'learn to change' permitirá dar mayor agilidad a la operación de la compañía, con la expectativa de tener mayor rentabilidad a la organización.
Claudia Zúñiga
Responsable de Recursos Humanos, CLUB PREMIER Aeroméxico
El programa 'Más allá del Liderazgo' me ha aportado consciencia de cómo nos apoyamos y colaboramos desde la responsabilidad de genuinamente querer construir con humildad.
Humberto Sánchez
ReDirector General, IT-GLOBAL SOLUTIONS
El programa 'outdoor' - Más Allá del Liderazgo -, nos ha dado la excelente oportunidad de valorar lo realmente importante,
para crear un círculo de virtudes y valores
Pedro Saucedo
Mísitca y Serviazgo, GENTERA
Darme mis espacios y momentos para la reflexión y auto-conocimiento. Tener otra perspectiva de lo que me sucede a nivel personal y profesional y cómo debo abordarlo de
mejor manera. Agradecer y disfrutar de la vida y sobre todo de la naturaleza.
Diana Rosales
Dirección Nacional, ALDEAS INFANTILES SOS México
Siempre es un placer contar con tus aportaciones y este taller, considerando la situación actual, resulta muy enriquecedor, porque en estos meses en particular uno vive una gama de diferentes emociones, pero guardamos la esperanza de salir de esto mucho más consientes, más sensatos y más humanos. Muchas Gracias, Carles.